例如无人对资产负责，处于“大家拿”的状态。
大量国企实际上已经处于休克状态，生产开工率低、拖欠工资，并非正常运转。
比如说，企业的煤，员工用饭盒往家带；企业的钉子，员工往家顺。
上上下下争当老好人，别人坏处不去管，只想着给自己并帮助别人捞好处。
这样的状态下，企业无法经营下去。
国家看到了这一点，才会大力推行企业改革。
改革的原则很简单，那就是抓大放小。
那些小型企业，继续国有的话，绝大多数会走衰败，成为国家的负担。
私有化后，大部分还能活了下去，不少企业得到了发展。
结果是，富了一批企业主，增加了大量的就业机会，国家取得了税收
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