梁川并没有在矿上呆太久，问题不是一直在矿上便能解决，也不是完全必须依赖他来处理，现在许多事只要自己找到矛头，把问题指出来，许多人都能想到解决的方法。
问题无非是人的问题，硬件的问题，还有就是生产方面的问题。
处理矿上的人际关系，还得靠管理方法与方式！
目前的政策还能得到大部分的认可，基于目前的情况大家的收入不高，大家的生活条件也差不多，所以大家的想法不会太多，大家都是同一个起跑线，都是穷得好好的，不患寡而患不均，所有人想法还比较单纯朴素，但是工分这样的制度肯定也不会长久。
目前工分的制度就只有五千分，可以兑换的东西也不多只有房子这一样东西，这房子最多四年的时间，许多人就能换到房子，到那个时候，便再难用工分的制度来激励所有人！
梁川也在考虑，下一步工分要用在何处！
梁川的心中已经有了初步的打算，每一个人生活息息相关的，无非是衣食住行，这些行业大多是由招商集团与后勤集团垄断，梁川打算在这上面作文章，只要大家吃的用的住的都必须从公家处获得，那就只能依赖在公家，工分便一直能沿续下去！
衣食住行还是小需求，真正大的需求，是医疗教育这些方面！
教育在岛上的作用还没有显现出来，而且岛上与中原最大的区别，就是在岛上没有科举制度！
科举制度就是封建时代的糟粕吗？
说这种话的人就是傻蛋！
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